Projekt Nr.
47128 - KUAngebot: 47128 - KU - Experte für die Einführung SAP HCM Success Factors nach München und Remote gesucht
Ihr Ansprechpartner zu dieser Anfrage
Kerstin UferTel.: 02204 42 50 63
E-Mail: k.ufer@protip.de
Projektbeschreibung
Mit der Nutzung der männlichen Form des Wortes „Berater / Entwickler etc.“ sind alle Geschlechtsformen weiblich/männlich/divers gemeint
Mit dieser Anfrage suchen wir einen Experten für die Einführung SAP HCM Success Factors
Tätigkeit:
Für einen Kunden suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen erfahrenen IT-Projektleiter (m/w/d) mit Schwerpunkt HR-IT zur Steuerung eines komplexen SAP HCM / SuccessFactors-Projektes.
DEINE CHALLENGE
- Gesamtverantwortliche Leitung und Steuerung von HR-IT-Projekten mit Fokus auf SAP HCM/SuccessFactors sowie angebundene Systeme
- Aufnahme, Strukturierung und Management von Anforderungen aus Fachbereichen und technischer Umsetzung
- Koordination und Steuerung interner Stakeholder sowie externer Dienstleister und Implementierungspartner
- Planung und kontinuierliches Controlling von Projektbudgets, Meilensteinen und Ressourcen
- Sicherstellung von Datenqualität, regulatorischer Compliance und reibungsloser Systemintegration
- Vorbereitung, Moderation und Nachbereitung von Workshops, UATs und Go-Live-Phasen
- Erstellung entscheidungsreifer Unterlagen, Roadmaps und Projektstatusberichte für das Management
- Proaktives Risiko- und Eskalationsmanagement über alle Projektphasen hinweg
DEINE TALENTE
- Must-have: Mehrjährige Erfahrung als IT-Projektleiter, idealerweise im HR- oder ERP-Umfeld
- Must-have: Fundierte Kenntnisse in SAP HCM und/oder SAP SuccessFactors
- Sicherer Umgang mit klassischen und agilen Projektmanagement-Methoden (z. B. PMI, Prince2, Scrum) (ergänzt)
- Ausgeprägte Fähigkeit zur Analyse, Strukturierung und Kommunikation komplexer Sachverhalte
- Erfahrung im Stakeholder-Management auf Fach- und Führungsebene
- Selbstständige, lösungsorientierte Arbeitsweise mit hoher Umsetzungsstärke
- Erfahrung in der Steuerung externer Dienstleister und IT-Implementierungspartner (ergänzt)
- Deutsch fließend (C1/C2), Englisch verhandlungssicher
Auslastung:
4 Tage / Woche
Honorar:
bitte benennen Sie uns Ihren Stundensatz auf all in Basis a) für Remote b) für München
Zahlungsziel:
30 Tage
Sonstiges
Beginn
asap
Laufzeit / Ende
31.12.2026
Ort
Hybrid München / Remote (initial überwiegend vor Ort, schrittweise Erhöhung des Remote-Anteils möglich)
Sollten Sie uns in dieser Angelegenheit unterstützen können, so bitten wir um die Zusendung geeigneter Profile.
Bitte denken Sie bei Ihrem Angebot daran, dass wir das CV als Word-Datei benötigen.
Des weiteren sind Sie bitte so nett und benennen uns das Honorar bzw. bestätigen Sie uns die Honorarvorgabe.
Beginn / Ende
asap - 31.12.2026Sprachen
DeutschAuslastung
4 Tage / WocheEinsatzort
Hybrid München / Remote (initial überwiegend vor Ort, schrittweise Erhöhung des Remote-Anteils möglich)Zahlungsziel
30 TageHonorar
bitte benennen Sie uns Ihren Stundensatz auf all in Basis a) für Remote b) für MünchenSonstiges
Wenn Sie uns ein qualifiziertes Angebot zu dieser Anfrage unterbreiten können, senden Sie uns bitte ein aussagekräftiges Profil zu, inkl. einer konkreten Aussage zur Verfügbarkeit und den Konditionen. Bitte beachten Sie, daß wir Ihre uns überlassenen Daten ausschließlich zweckgebunden nach §5 BDSG zur Vermittlung von Projekteinsätzen verwenden. Eine Weitergabe an Dritte im Rahmen dieses Zweckes erfolgt nur nach Einholung Ihrer Zustimmung. Vielen Dank schon jetzt für Ihre Unterstützung.